基层干部要担使命敢作为

□钱雷中

11月29日下午，市委书记王晖主持召开市委常委会扩大会议，传达学习贯彻省第十四次党代会精神，强调要切实把思想和行动统一到大会确定的各项决策部署上来。（11月30日《南通日报》）

省第十四次党代会召开于“两个一百年”奋斗目标交汇的重要历史节点，描绘了全省上下奋力谱写“强富美高”新江苏现代化建设新篇章的宏伟蓝图。“蓝图不可能一蹴而就，梦想不可能一夜成真，人间万事出艰辛。”基层干部就要发扬钉钉子的精神，钉牢一颗再钉下一颗，不断钉下去，让省委的决策部署在基层“最后一公里”成为“最畅一公里”。

面对千头万绪，依旧初心不改。基层工作，有等不得、慢不得的攻坚任务，也有急不得、躁不得的长效工作；有很直观、能对比的绩效数据，也有打基础、利长远的筑基工程。面对纷繁复杂的基层事务，一不留神就会陷入“事务主义”的泥淖。要想钉牢钉子，把准方向、统一思想是第一位的。这就要求每一名基层干部始终坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想定向领航，锤炼自己的“观势”之明、“思辨”之道、“笃行”之能，做到统筹兼顾、心中有物，做事有度，方能“乱云飞渡仍从容”。

越过千山万水，片刻不敢停歇。党代会对全省工作作出了新部署、提出了新要求，我们要始终保持成绩归零、荣誉翻篇的心态，不断在学习新知识中克服本领恐慌，在面对新问题时创新思路办法。比如，在基层社会治理方面，党代会报告中提出要积极探索党建引领城乡基层治理，笔者所在的悦来镇就始终坚持以党建引领治理创新，探索出了“党建+网格”“党建+阵地”“党建+干部”的创新体系，也得到了市委的高度肯定。成绩面前，要切实克服“啃老本”心态，决不能躺在成绩单上睡大觉，而是要精准把握省党代会提出的，进一步激活基层治理效能，实现从“被动等”到“主动做”的转变。

历遍千辛万苦，坚信未来可期。伟大事业必然需要长期奋斗。基层工作者的辛苦无需多言，“80后”干部满头白发，疫情防控卡口志愿者风雪中坚守岗位……这些都刻画出基层干部的工作状态。近年来，我们虽然在基层治理上做出了一定的成绩、积累了一定的经验，但是很多新问题新矛盾也日益凸显。如何让乡镇日益成为城里人都向往的“白月光”，就要求基层干部既有老黄牛的品格，又有千里马的气势，既做一个有胆有识的战略家，又做一个脚踏实地的实干家。必须以“功成不必在我、功成必定有我”的事业心，爬坡过坎、滚石上山。

大道如砥，行者无疆。奋斗者的脚步，从不会停滞于既有成就和荣光。“强富美高”的蓝图令人充满期待，更让我们体会到重任在肩，等不得、慢不得、松不得。面对新时代的新考卷，我们唯有保持奋勇向前的使命感、干事创业的责任感，做实做细做好各项工作，才能在南通现代化建设新征程上激扬青春、谱写华章。