南通高新区以协商议事为经济发展助力——做优引育留用 激活人才引擎

“公寓里面空调、洗衣机、冰箱等设施齐全，住着很方便，来通州就业真是来对了。”说起南通高新区漫柏国际人才公寓的住宿环境，来自南通聚艺文化传媒有限公司的王天宇赞不绝口。

为助力构筑人才高地，提升高新区企业竞争力，今年4月，南通高新区有事好商量协商议事室以“人才赋能新质升级，助力企业加速发展”为议题，组织开展专题协商议事活动，围绕助企招才引智、促企创业创新等方面进行了广泛交流。

协商议事现场，与会企业家代表、政协委员等针对人才“引育留用”等方面存在的问题，提出了打造国际人才公寓、加大人才创新创业支持力度、深化校地合作招才引智等建议。协商议事后，南通高新区从打造载体平台、升级引才模式、优化服务保障等方面，明确责任单位、协助单位、完成时限，形成了建议落实清单，并扎实推动转化落实。

高标准打造漫柏国际人才公寓，正是落实协商议事成果的具体举措之一。该人才公寓由江苏漫柏集团和南通高新控股集团投建，配套健身房、书吧、会议室、自习室、路演大厅等多功能场所，集品质租住、休闲社交、情景体验等于一体，为高层次人才、创新创业人才、青年人才等7类人才提供20项免费“心”级服务。自今年8月份正式启用以来已入住142人。

与此同时，南通高新区积极落实深化校地合作的建议，切实打造新型科技产业化创新平台。今年7月，与上海交通大学共建上海交通大学南通先进技术研究院，将聚焦新材料、智能装备、绿色海工、通用航空等领域，开展技术攻关、成果转化、高科技企业孵化及创新创业人才引育等合作。今年以来，南通高新区有12个项目成功入选通州区“510英才”计划，7个项目入选南通市“江海英才”计划评审，11个项目获推省“双创计划”申报。

“我们将始终秉持人才第一资源理念，让人才的‘关键变量’转化为高质量发展的‘最大增量’。”南通高新区党工委副书记、协商议事室召集人沈新宇表示，南通高新区协商议事室将常态化开展协商议事，持续发挥平台优势，助推整合各类优质服务资源，更好激发人才创新创业活力，推动南通高新区高质量发展。

本报通讯员 吴丹