综合企业生产安排和职工意愿，通过适当方式鼓励职工在务工地过年，在今年的背景下，不管是从减少人员流动以配合防疫，还是从确保来年顺利复工的角度，都有其必要性。云龙镇的企业给留下的职工发放现金奖励，当地政府则做好相应的配套服务，这种“政企”合力的做法，可以说是示范了一种人性化的“留人”方式，值得更多的企业和地方予以借鉴。

——新京报：《企业发红包留职工过年，为防疫复工赢得更大空间》

“装裱式”慰问，中看不中用。有的拿着一个偌大的单位信封，里面装的却是200元慰问金，群众拿在手里就像是个木偶穿着一条喇叭裤；有的在慰问品包装盒上印字喷图，给印刷公司的费用甚至超过慰问品自身价值。在慰问品、慰问金上如此卖力地做宣传，主要就是为了留痕，彰显“我做了什么”。至于在慰问车身两边打上“送温暖下乡”，车前打条幅，用高音喇叭宣传等敲锣打鼓式慰问，那就更容易遭人诟病了。

——新华每日电讯：《慰问不在“调门高”》