昨天，市委、市政府发布设立“南通人才日”，并举办系列人才活动。3月30日，市十六届人大常委会第九次会议作出决定，将每年的谷雨确定为“南通人才日”，切实增强人才对南通的认同感、融入感和归属感，在全社会营造尊重人才、吸引人才、用好人才的浓厚氛围。据悉，这是全省首个通过人大依法行使重大事项决定权确定的“人才日”。

为何将“人才日”设在谷雨（阳历4月20日左右）这一天？市人大常委会科教文卫委主任马如山介绍，谷雨有“雨生百谷、生机勃发”的美好寓意，对南通来说，4月也是有纪念意义的人才活动月份。1903年4月，近代著名实业家、教育家张謇先生创办的民立通州师范学校开校，该校是中国师范教育的三大源头之一；1916年4月，张謇聘请荷兰水利专家特来克来通担任保坍会驻会工程师，特来克治水3年，南通水利工程局面大为改观……同时，全国各地各类人才招引活动大多安排在4月，人才回乡访友活跃，可以通过全市上下联动，举办人才系列活动，营造良好的“人才日”氛围。

“驻通高校全职引进人才，按照‘两院’院士每人200万元、国家重大人才工程入选者每人100万元、省级学科带头人每人50万元的标准发放安家补贴……”近年来，我市坚持把人才作为创新发展的强引擎，连续13年实施“江海英才计划”，迭代升级人才新政，吸引了一大批青年人才选择南通、扎根南通。去年，南通成为全省入选全国青年发展型城市建设试点的两家地级市之一，海外引才指标列全省第一。目前，全市人才资源总量达到157万人，实现人口净流入27.7万。

当天发布活动上，我市再次向人才发出邀约，并表示，坚持以真金白银倾心引才，始终做到零门槛、全方位引才；以真招实举悉心育才，为青年人才加快成长、成就自我，提供最好平台、最佳舞台；以真情实意诚心留才，打造全方位人才服务体系，切实解决青年人才的后顾之忧。聚焦青年人才集聚，我市将举办高校校园行、见习（实习）+就业供需对接会、专题研讨会、职业指导培训进校园等活动。 记者汤晓峰 张烨