“以前为了找个工作东奔西走，现在招聘会开在了家门口，对我们这些有就近发展需求的打工人真是太友好了！”

为更好促进居民就业，切实解决企业招工难的问题，3月4日，虹桥街道联合南通通才网络科技有限公司举办“冬训+就业，吹响服务群众先锋号”活动，将招聘一线作为党员冬训“练兵场”，激励党员主动担当作为，解决企业用工难题，让党员冬训工作走深走实。

解难题：牵线搭桥，精准服务供需两端

包吃包住、带薪培训、班车接送、五险一金……前来参加招聘的企业方早早就来摆起了“摊”，使出浑身解数，秀出各自的工资水平和福利来招兵买马。虹桥街道在开展党员冬训工作的过程中，持续建强“红色堡垒”、深化保障行动，围绕群众关切，积极对接企业，提供就业岗位。通过通才人才网公众号、网格微信群、张贴海报等形式线上线下多渠道宣传招聘信息，为招聘会做好预热工作。

据统计，有102家企业参加此次招聘，提供1000余个岗位，涵盖了纺织业、销售业、新兴传媒业、餐饮业等多个领域。求职者小陈说：“以前在外地上班，因为疫情的原因一直没有回家，现在想在本地找个文职工作，可以方便照顾老人孩子。今天应聘的企业正好离家近，待遇也不错，已经收到去公司面试的通知。”本次招聘吸引求职者4000余人，收到简历2000余份，初步达成就业意向900余人。

送政策：理论宣讲，着眼群众心之所盼

“党的二十大报告提出，强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。年轻人返乡就业有什么保障吗？”在招聘现场，“虹雁”宣讲员陈桐在宣讲党的二十大精神后，主动回答大伙的提问。宣讲中，陈桐注重讲理论与讲政策相结合，通过接地气的语言阐述，以小故事讲明大道理、以小数据解读大政策，着力讲明白群众的热切期盼，实现了宣讲从单向灌输向互动交流的转变，让理论宣讲“声”入人心。

“春暖花开时节，既能在招聘会上找到满意的工作，又能学到小知识，还领了小礼品，真是太好了。”求职者小赵拿着礼品开心地说道。为增强理论宣讲趣味性，工作人员还特别准备党的二十大报告知识问答，现场气氛活跃。

趣说法：普法宣传，规避求职之路风险

“试用期需要交保险吗？”“单位拖欠工资应如何进行投诉？”“如果女性怀孕期间被公司辞退，该如何维权呢？”针对妇女权益、社会保险、讨薪维权等求职者关注度较高的相关法律问题，主办方特邀南通市人民检察院第六检察部徐南楠以手绘漫画的形式为大家讲解。

“我们还提供面对面的维权咨询，这样可以有效帮助他们在求职过程中规避风险，提高依法维护自身合法权益的意识和能力。这也增强了用人单位守法经营、依法用工的法律意识，从源头减少劳资纠纷的发生。”徐南楠说。

·王宋楠·