人才的引留、产业的发展，除了政策、平台等重要因素，对人才的关心关爱、企业引才的跟进指导都不可或缺。做好引才留才的“后半篇”文章，才能真正激发人才创新创业效能。

构筑“有为”的创业环境。10月10日，沃太能源全球总部在通州区落成启用，这既是企业做大做强的新起点，也是通州培育本土国际化企业的成功案例。项目落户以来，屡次斩获国家专精特新“小巨人”企业、国家知识产权优势企业等荣誉奖项。

为铺设从孵化到产业化的创业之路，通州遵循人才企业发展规律，给予全过程全周期支持。在人才企业孵化期，给予省、市、区人才引进计划叠加支持；在人才企业成长期，对获市“江海英才”立项后6年内首次连续两年年应税营业收入增长20%以上，且最近一个会计年度实现年营业收入首次超过5000万元的，还将给予二次资助，为加速人才企业产业化进程扶上马，送一程。

打造“有力”的成长环境。近日，第四届江苏技能大奖推荐候选人公示，市“江海英才”市级培养专项第二层次人才、南通亚振东方家具有限公司傅泽勋成为“江苏大工匠”推荐候选人，全市仅两位。

通州大力支持人才技术技能提升，推行以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的企业新型学徒制，依托通州中专，成立“通州工匠学院”，构建“工会+企业+学校”三位一体职业教育培训体系，2020年以来，通州共为技能人才发放培训补贴5548万元。同时，通州还分层次、分行业、分领域推出重点人才培养专项，对入选省“333工程”、市“江海英才”市级培养专项的，还将给予100%配套补助。

厚植“有情”的生活环境。今年，省“双创人才”、南通鑫凯锐新材料科技有限公司总经理谭明强的孩子到了上小学的年龄，在区人才办、教体局对接下，孩子顺利入读南山湖小学。

为确保人才在通州安居安业，通州为创新创业人才提供“510英才一卡通”服务，包括创业支持、医疗保健、子女入学、生活休闲、交通出行等七大类31条服务事项。创业在园区，生活在园区。位于金沙湾新区的江海智汇园，A、B、C、D四个人才孵化功能区已分布新一代信息技术、智能制造等新兴产业领域人才企业近200家，E区人才公寓入住创新创业人才500多人，实现了“科创空间+社交空间+生活空间”有机融合。园区周边的金沙湾医学综合体、文体中心体育馆、金乐公园和金沙湾学校等项目正按照时序进度全力推进，这些将共同构成通州的“城市新客厅”，形成园区人才“15分钟生活圈”。

惟创新者进，惟创新者强，惟创新者胜。通州将积极把握上海“1+8”大都市圈和沿江科创带重要承载地的发展机遇，立足产业基础优势，秉承“人才是第一资源”理念，加速集聚急需紧缺高端人才，不断开创以产聚才、以才兴产、产才互融新格局，为争当全市高质量发展排头兵提供智力支撑和人才保证。

·吴思远 徐爱银·

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