近日，江阴市科技局相关负责同志带领江阴市部分单位人员来南通市崇川区陈桥街道开展学习交流活动。
在陈桥街道仁和社区党群服务中心，社区党总支书记左茜从“乡村振兴示范村”建设、“‘四色风车’党建品牌”打造等方面向交流组介绍社区情况。
仁和社区地处陈桥核心镇区。2021—2023年，村内法定劳动年龄段，年均就业率达96.8%，年均基本医疗保险覆盖率达100%，年均养老保险参保及待遇领取覆盖率达100%。2023年，村组合计收入280.77万元，村级收入176.72万元，分别较2020年增长39.8%和92.5%。
作为南通市乡村振兴示范村培育单位之一，近年来，为构建便民高效的社区服务体系、打造让居民满意的暖心社区，仁和社区花大力气、下真功夫，以“四色风车”党建品牌为引领，推动社区品质和居民幸福感双提升。
座谈会上，江阴市相关部门负责同志还从虚拟机关平台建设、制度完善、人才队伍培养等方面分享了在社情民意信息工作方面的有效做法。
·陆艳·
违建即查即拆
改善人居环境
“终于拆了，安全隐患没有了，这下可以安心了。”近日，虹桥街道综合行政执法局对青年西路18号一商户新增二层违建进行拆除，群众直呼“拆得好”。
近日，新中社区网格员在日常巡查至青年西路18号东侧巷子时发现，某商户二层平台用蓝色防雨布盖着，里面正在进行钢结构搭建作业，几根钢结构立柱“拔地而起”。
社区立即上报街道有关部门，执法人员立即赶往现场进行调查。经询问发现该处无相关建设手续，属于违法建设，当事人存在侥幸心理实施强建偷建行为。
虹桥街道综合行政执法局立即责令其停止违法建筑行为，同时对当事人进行了交流沟通和宣传教育，明确告知当事人该行为已违反了相关法律法规，责令当事人限期整改，最终当事人认识到了自己的错误并同意自行进行拆除。截至目前，占地约13平方米的违建已全部拆除。
“即查即拆”对控制新增违建、提升城市管理水平有着十分重要的作用和意义。虹桥街道综合行政执法局不断提升城市管理精细化水平，坚持问题导向和群众导向，对新增违建保持“零容忍”态度，坚决做到“即查即拆”，不断改善城市人居环境，提升城市容貌品质。 ·王宋楠·
感受国风之美
学习传统礼仪
近日，永兴街道越江社区关工委、妇联联合金色阳光幼儿园共同开展了一场“穿越时空 秀国风之美”的时装走秀。
“汉服全称是‘汉民族传统服饰’，又称汉衣冠、汉装、华服，它是华夏五千年传统服饰文化，浓缩了华夏文化的工艺和美学，是我国起源最早的服饰……”活动伊始，老师为小朋友们穿上了汉服，并向大家介绍了汉服的缘起。接着，老师带领孩子们练习了“作揖礼”“拱手礼”等动作，感受传统礼仪。
活动现场，儿童汉服走秀环节将现场气氛推向了高潮。穿着青衣儒衫的“意气书生”和身着流苏襦裙的“大家闺秀”，在轻柔婉转的音乐中依次进入红毯，上演着一场极具个人特色的汉服秀，有的手持灯笼姗姗而来，有的双手拂袖面带桃花，有的腰带佩剑刚毅潇洒，有的手拿团扇轻摇漫步，有的撑着油纸伞回眸一笑……举手投足之间，尽显古典神韵。
·徐洁 周晖·
家风家训小课堂
弘扬文明新风尚
“家风家训，不是教科书，不是课堂，不是父母的耳提面命，不是挥舞的棍棒，但它却像空气一样，具有持久的渗透力，影响力往往胜过其他有形的教育手段……”近日，任港街道大庆社区“家庭文明教育”小课堂走进辖区社会组织长者驿家养老服务中心，与睦爱厚爱网格居民、长者驿家职工共同学习良好的家训、家风，分享身边优秀家庭故事，树立新风正气，进一步推进社会主义核心价值观在社区落地生根。
学习前，睦爱厚爱网格员通过前期走访调研，选取网格中具有代表性的典型家庭，特意定制颁发了4款不同的家风家训牌，包括“勤俭持家”“团结邻里”“孝敬父母”“书香门第 ”。小小的牌子，朴实的话语，镌刻着每个家庭奉行的处世之道，弘扬了优秀的中华民族家庭美德，映射出一幅幅家庭和睦、邻里和谐的幸福图景。“悬挂家风家训牌，不仅能引导居民树立良好家风家训意识，还大大提升了参与社区现代文明建设的积极性。”大庆社区党委副书记姚剑飞说道。
在“家风家训故事分享会”中，大庆社区妇联执委吴爱珠向大家讲解了传承优良家风、弘扬家庭美德的重要意义和如何传承良好的家风家训等，让大家更加深入地了解了好家风、好家训的重要性。随后大家就各自家庭教育新理念、育儿沟通方法等内容相互交流经验。
·张宇杰·
比武强本领
竞技促提升
近日，南通润邦重机有限公司开展以“人人讲安全 个个会应急——畅通生命通道”为主题的行车地操比武竞赛，进一步提升员工技能水平，激发工匠精神，推动企业高质量发展。
竞赛现场，来自润邦重机的行车地操工人们纷纷亮出绝技，展示了他们高超的驾驶技巧和精准的操作能力。行车在地操工人的精准控制下，如同灵活的舞者，在指定的空间中穿梭自如，准确地将装满水的桶按照路线运送到位。经过激烈的角逐，最终评选出了一批优秀选手，他们凭借出色的表现赢得了现场观众的阵阵掌声。
近年来，南通润邦重机有限公司充分发挥工会“大学校”作用，创新工作载体，以劳动竞赛、技能大赛、现场技术传承等方式为公司持续提供强大的人才保障。
·何瑛·
