关不掉、乱跳转的广告，不光剥夺了用户的自主选择权，还涉嫌侵犯用户隐私。“摇一摇”等互动类广告离不开手机陀螺仪和运动传感器数据的调用。这些个人数据的使用是否取得用户授权？软件是否存在违规收集信息、过度索权等问题？都必须调查清楚，厘清责任所在。如此，才能更好保护用户权益，不用担心自己的隐私数据被当成引流的工具。

——中国青年报：《手一“抖”就跳到广告 让人反感的流量有意义吗》

在试用期上做文章，此举为法律所不容，用人单位不可能不知道。但一方面，企业在就业市场有更大的话语权，往往有高高在上的心态，以至于无视员工的合法权益；另一方面，实习员工遇到不公，为了能够转正，大多选择忍气吞声。求职者无能为力，但监管部门不能熟视无睹，必须主动出击，通过提供快捷的维权通道、定期开展企业招聘抽查、加大对不规范用人的打击力度等措施防微杜渐，不能任由部分企业挖下试用期的坑，肆意践踏法律。

——北京晚报：《别把试用期异化成“白用期”》